烟草市场消息 为提升干部员工干事创业的内生动力，近日，安徽省肥西县烟草专卖局（营销部）严格落实激励制度，发挥员工潜能，营造争创佳绩、干事创业的良好氛围。

树立正确导向，提升队伍素质。贯彻落实全市系统技术技能岗位聘任工作制度，完善高技能人才培养选拔机制，引导和激励技能员工提升职业素质和技能水平，打造高素质技能人才队伍，助力企业高质量发展。

落实奖励机制，实行动态管理。充分发挥积分制管理、内部表彰奖励制度的激励引导作用，调动全体员工干事创业积极性、主动性和创造性，形成“比学赶超、争先创优”的良好氛围；坚持体现岗位价值，体现人文关怀，增强员工归属感，进一步提升团队向心力和凝聚力。

强化制度约束，提高工作效率。通过各类人事、劳动、绩效管理制度执行，提高管理效能，大兴“严、快、细、实”工作作风，使员工更加敬业、乐业、精业、勤业，让“能进能出、岗位能上能下、薪酬能减能增”的激励约束机制落实落地。