推进技术创新进步，提升广东卷烟工业科技水平，是广东中烟今年“一六八”目标任务之一。李根基总经理在今年的工作报告中提出，要把技术创新作为一个系统工程，不断规范和完善企业技术创新体系和运行机制，增强企业的自主创新能力和竞争力，使企业稳定持续发展。为此，编辑部针对技术创新等问题专门采访了技术中心负责人温东奇和技术中心高级工程师袁庆钊。

 

　　温东奇：推进技术创新进步　提升广东中烟竞争力

 

　　笔者：请您回顾一下去年广东中烟技术整合总体情况。

 

　　温东奇：广东中烟的技术整合工作是在党组的高度重视和领导下，紧紧围绕“四统一”的原则要求，高标准、高起点构建技术中心，通过技术中心的整合和构建实现技术资源的有效管理与优化配置，推动全省技术资源的全面整合。整合总体情况是有效、到位的，为企业重组和品牌整合与发展起到了积极的支撑作用。

 

　　我们重点抓住以下几个方面的工作：统一认识、明确目标：企业整合的关键是品牌整合和技术资源的有效整合；形成周密的计划和部署，制定《广东中烟工业公司技术资源整合方案》，作为整合工作的纲领性文件和行动指南；坚持“以人为本，务实高效”的人力资源配置原则，为各类专业人员专业技能的发挥创造了良好的环境氛围；明确职能，重新对技术中心和各工厂所承担的产品研发、科研开发、科技管理和工艺质量管理职能进行了划分，实现了全省资源的有效和合理调配，为品牌整合、技术标准的统一和有效运行奠定了良好的基础；加大科研投入力度，包括人力资源和资金的投入；充分有效的利用信息化平台，实现信息方便、快速、安全的交流，以信息化技术为支撑促进技术的高效整合。

 

　　去年广东中烟技术的有效整合，大大提高了广东卷烟工业的整体研发实力和水平，品牌集中度明显提高，重点主导品牌有了较大的发展，并取得了良好的市场效果。此外，企业还获得了国家局行业级技术中心认定，同时承担了国家烟草专卖局的六个科研攻关项目，实现了新的突破。

 

　　笔者：技术整合给品牌发展创造了哪些优势？

 

　　温东奇：技术资源的有效整合为做大做强品牌提供了基本条件。我们可以按照做大做强品牌的要素，有侧重点地重新整合，优化配置资源，包括技术开发、关键核心技术（研究成果）、烟叶原料、生产加工能力等资源得到了很好的利用。特别是技术研发的整体实力和水平有了明显的提高，为品牌的发展提供了强有力的支撑作用。从去年的情况来看，“双喜”，五叶神两大重点发展品牌均有了很大的发展，当中技术资源的有效整合、优化配置起到了重要的作用。其中“双喜”系列产量比上一年增长35%，新规格系列产品开发方面也取得了显著的效果，“五叶神”系列产量比上一年增长24%。

 

　　笔者：李总在工作报告中提出“要把技术创新作为一个系统工程，不断规范和完善企业技术创新体系和运行机制”，技术中心准备如何落实？有哪些新举措？

 

　　温东奇：我们认为，要构建大企业、大品牌，必须靠科技进步，没有企业的自主创新，就不可能实现大企业、大品牌的战略目标。而企业的要开展技术创新，最关键的是建立一套适合广东卷烟工业的技术创新体系，并不断规范和完善与之相配套的运行机制。重点做好以下工作：通过加大人才培养和引进的力度，提升科研开发水平；根据国家科技大会和即将召开的行业科技大会的会议精神和要求，修订企业的科技发展规划；通过进一步加大科技投入，来提升企业的技术水平和核心竞争力；通过进一步加强技术中心的建设，重点在管理和运行机制方面有所创新，水平有所提高，使该省技术中心在行业中的地位不断提升，达到行业先进水平；通过全员技术创新意识的提高，大家共同参与企业的技术创新工作，营造一种有利于技术创新的文化氛围，为企业的长远发展提供强有力的技术保证。

 

　　技术中心高级工程师袁庆钊：让青年科技人员脱颖而出

 

　　笔者：李总在工作报告中提出“要制定技术中心科技人员培养发展目标，并通过承担重要项目，让青年科技人员脱颖而出”，请您谈谈整合后的技术中心用人机制有哪些突破？

 

　　袁庆钊：在技术中心的整合后，在用人方面，第一我们大胆起用了一批科技人员，同时针对技术中心整合后的人力资源状况，有重点有计划地对部分人员进行培训，使他们在专业技术方面有了较大的提高；第二我们为科技人员的发挥创造了良好的环境，每个人能最大限度地发挥自己的所长，这很重要；第三我们通过宣传教育、思想沟通和文化熏陶，提高科技人员的认识水平，建立共同的价值观，使大家都能站在全局思考问题、指导工作，发挥团结协作的精神，为企业的发展发挥聪明才智。

 

　　笔者：公司科技人员能承担重要项目吗？

 

　　袁庆钊：我们的理念就是四个字“不拘一格”。关键是看能力和水平以及有没有创新意识和钻研精神。从目前技术中心的情况看，青年科技人员已经是一支骨干力量，当中不少同志已在一些重要项目中担当重要角色，有一些已经取得了不错的成绩。当然，对青年科技人员，我们将给予更多的关注和培养。这是一个支撑发展的问题，要制定具体的培养发展目标，我们希望有更多的青年科技人员在创新实践中脱颖而出。

 

　　笔者：李总提出要培养具有较高水平的技术带头人，您认为关键靠什么？