湖北大悟烟草专卖局组织全体专卖管理人员进行专卖法律、法规学习培训，着力提高执法人员的执法水平、办案水平和执法能力。 

　　据悉，随着当前烟草专卖管理工作的进一步深化，人们知法、懂法的意识进一步加强，专卖管理面临的新形势，该县决定首先从组织纪律、优化人员结构入手，加强专卖管理的法律法规学习培训，完善相关的管理制度、办案纪律及奖惩措施，对专卖人员实行动态管理，逐步推行末位淘汰制，始终保持队伍的优化和旺盛的战斗力；其次加强思想政治教育，提高政治素质，抓好思想作风整顿，用“八荣八耻”来指导工作，树立正面典型，打击歪风邪气，从严治政，秉公办案，文明执法，树立良好形象；三是提高业务素质，详细制定培训规划，使人员培训制度化、经常化，不断提高执法水平和管理水平；四是规范案件制度，实行检查人员与办案人员的职能分离，推行严格的案件审批责任制，避免偏私。同时，严格落实“错案责任追究制”，对于错案要追究办案人员及有关领导的责任。通过学习培训，对提高全员素质，加速创建学习型企业的步伐，为促进大悟烟草全面、协调、可持续发展提供坚强的人才支撑。