今年以来,广东韶关乐昌市烟草专卖局(分公司)通过念好“学”字诀,推动人才队伍建设不断走深走实。
“严学”以养成习惯。建立培训学习领导小组,负责学习的组织领导、指导协调、督促检查和考核奖惩工作,并制订年度培训计划,做到目标明确、计划周密、内容具体、措施得力、有序推进。
“真学”以提升素质。用好培训班平台,做好开班前期摸底工作,培训中设置提问互动环节,让学员紧跟学习步伐不掉队,培训结束后举行集中测试,掌握员工学习效果,切实提升员工素质。
“活学”以促进发展。创新学习形式,采取座谈交流、骨干辅导、观看专题片、闭卷考试、知识竞赛、每周测试等多种形式开展学习,打破了固有说教模式,同时采用电子课件、实物展示、现场演练等方式进行授课。