为深入实施人才强国战略、创新驱动发展战略，近日，淮北市烟草专卖局（公司）依托“1+N”创新平台，突出“聚企业英才而用之”理念，积极组建“重实干、勇担当、善作为”的企业创新团队。

创新团队以倡导“创新者正青春”理念，以各层级人才为核心，以解决企业发展重点领域关键难题、推动科技高水平自立自强为目标，开展创新活动的企业创新群体。

创新团队负责人实行聘任制，团队成员与团队负责人实行双向选择，团队建设实行目标责任制，企业与团队负责人签订团队建设任务书，团队负责人全面负责团队建设发展规划并组织实施。

创新过程坚持以育人、质量、实效、贡献为导向，强化分类评价，强化代表性成果评价，强化积分量化评价，注重个人评价与团队评价相结合。