12月4日，浙江平阳烟草84位聘用员工走进考场，参加由县局统一组织的业务知识考试。

　　近年来，为了弘扬“两个维护”，造就一支品德高尚，业务精良，具有现代经营理念的高素质队伍，平阳县烟草专卖局（公司）开展了每年一度的聘用员工业务测试活动，并把它作为绩效考核的重要依据之一。通过以考促学，以考促评，以考促干，进一步提高了网建水平，提升了品牌形象。

　　今年的考试与往年有所不同。一是84位聘用员工同一考场，一人一桌，电脑随机安排座位；二是考试内容分公共知识和专业知识两部分。专业知识部分能根据不同的工种，贴身定做，具有很强的专业性、针对性和实效性。

　　在考试中，全体聘用员工沉着应答，冷静思考，考场纪律井然有序。考试结束后，员工们普遍反映这次考试既有理性思考的，又有实际操作的，很受启发，满有收获。同时，通过考试也深感知识的匮乏和经验的不足，纷纷表示要勤奋学习，钻研业务，锻炼能力，增强素质，真正做一名优秀的平烟人。