目前，毕节地区烟草专卖局（分公司）首批中级专业技术职务聘任试点工作已经告一段落，11月16日，国家局人劳司有关领导听取了区局（分公司）关于中级专业技术职务聘任工作的汇报，并对试点工作进行检查指导。

    人劳司有关领导对区局（分公司）中级专业技术职务聘任试点实施工作给予了肯定，并明确要求中级专业技术职务的编制不能擅自改动，要遵循“按需设岗、按岗竞聘”的原则，做到科学、合理设置。同时希望区局（分公司）不断完善专业技术职务竞聘工作，进一步加大专业技术人才的交流培训，合理使用专业技术人才。