公司相关部门领导出席会议并对这次班组文化建设交流活动进行了归纳和总结，要求班组文化建设要进一步教育激励员工，规范行为，提升素质，努力使班组文化具有生命力、凝聚力和感召力；要继续践行“两个至上”行业共同价值观，以“诚信、和谐、效率”的企业文化核心理念为动力，实实在在做好各项工作，为企业发展营造良好的工作环境与氛围。