烟草市场消息   2014年以来，郑州烟草研究院深入贯彻落实国家局有关要求，大力加强“人才高地”建设，着力保持和增强高端人才聚集优势，人才队伍建设取得了新成绩。

    一是获得了一批人才工作奖励。郑州院原院长袁行思获得行业科学技术杰出贡献奖；一个部门被评为全国烟草行业先进集体、一位同志当选全国烟草行业劳动模范；十余人获得高级职称，六人获得中级职称。

    二是人才引进工作成效明显。全年引进毕业生十余人，开展了卓有成效的入职培训。与高校签署《联合培养博士后研究人员协议》，四位博士后进站工作，为人才引进工作拓宽了渠道、注入了新活力。

    三是人才教育培养工作丰富多样。组织百余人次参加国家局和院内举办的培训班；开办烟草化学、烟草工艺、烟草农业等4个专题培训班，邀请院内四十余位专家做主题报告；开展研究生学术报告会11期，开展健康、消防知识讲座多期。

    四是研究生工作大胆创新招生模式，通过广泛宣讲、举办夏令营等活动，招收了一批具有较好素质的推免生，有效改善了生源质量；通过全面修订革新各项管理制度，研究生培养和管理方式向着更加科学高效的方向迈出了一大步。