4月25日，市局（公司）审议通过全市系统2024年度“大抓落实”工作清单。清单着眼于有效落实推进省局（公司）“五大攻坚”和市局（公司）党组2024年度工作报告的有关部署，详细规划了年度重点工作目标、细化工作举措，围绕专项工作形成专项重点工作子清单，确保各项任务能够有序、高效推进。

一是清晰分类，确保重点事项“系统化”。聚焦攀烟“五者”锻造计划，分层分类归纳项目，明确各项工作的目标、举措、完成时限及评价标准，并特别融入了类别编号理念，便于跟踪督导，实现管理闭环。

二是紧密协同，确保清单推进“精准化”。为便于精准推进清单事项按时间节点落实，在明确各项工作完成时限和主责任部门的同时，强化了部门间的协同与联动机制，确保每一项目都能得到有效的跨部门配合。

三是评估督导，确保清单事项“真落地”。为确保清单事项有效执行和动态管控，将具体事项层层分解到岗位，量化到月工作计划，采用旬调度、月督导和季通报等多层次的跟进方式追踪督导，从而推动全员参与，形成推进工作的最大合力。