烟草市场消息 近期，潍坊市局（公司）严格贯彻落实中央和行业关于做好青年工作的部署要求，以促进青年发展、凝聚青年力量为目标，从成立工作组织、组建学习队伍、开展实践活动三个方面入手，推动全市系统青年工作持续走深走实。

成立一个组织，让青年工作有遵循。根据省局（公司）和地方组织部门相关要求，结合实际制定印发《中共潍坊市烟草专卖局（公司）委员会关于推进青年工作委员会建设的通知》，明确青工委建设的总体要求、重要性和必要性，详细阐述青工委建设的工作对象、组织设置、岗位设置、人员结构、职责分工、基本原则和基本职能等内容，为全市系统青工委建设顺利推进打牢基础、指明方向。

组建一支队伍，让青年学习有平台。市局（公司）机关发挥示范作用，组织40岁以下青年员工成立五个青年理论学习小组，完善小组管理机制，建立理论学习制度，用好本地教学资源、各类学习读本和学习平台，采取集中学习、自主学习、基层践学、现场教学、联学联建等多种方式组织开展小组学习。市局（公司）每名党委委员联系一个学习小组，发挥传帮带作用，为小组的青年干部职工宣讲辅导、党课报告、荐文荐书等，进一步激励机关青年提升政治修养、道德涵养和业务素养，自觉成为习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者和忠实实践者。

开展一项活动，让青年成长有平台。在青年员工中开展争做“潍烟新青年”活动，成立青年突击队和青年志愿者，搭建“青年学、青年竞、青年说、青年创”平台，依托“党员示范岗”“青年文明号”等载体，引导青年员工积极建功立业、建言献策、交流合作。开展“潍烟新青年”选树活动，发现、培养和树立青年先进典型，建立起促进青年成长成才长效机制，为实现高质量发展第二次转型升级不断注入新鲜血液。