烟草市场消息 近期，张家界市烟草专卖局（公司）以“四重点”为抓手，促进新进员工快速成长，进一步强化队伍建设。

一是以党史教育为重点，树立政治意识。通过推送党史故事，引导新进员工传承红色精神，厚植爱党爱国情怀，将党史学习过程中激发出来的信念信心、热情激情，转化为攻坚克难、干事创业的具体行动。

二是以廉政教育为重点，树立规矩意识。通过学习纪律规章制度、通报行业内外典型案例、观看警示教育纪录片等方式，强化警示教育效果，提升抵御风险能力，教育引导新进员工心存敬畏、防微杜渐，坚守职业道德底线。

三是以制度学习为重点，树立规范意识。通过定制“营养套餐”，给新进员工“打包”体系文件、规章制度等，帮助其梳理行业规范，第一时间向新进员工灌输有章可循、规范办事的工作理念，使之能快速融入工作、实现角色转变。

四是以实践指导为重点，打牢能力基本功。深入基层烟站，熟悉一线业务工作流程，全面提升综合业务能力，为新进员工搭平台、建舞台，打牢“能干事、会干事、干成事”的基本功。