“浙江烟草系统的薪酬水平在全国是排在前列的，一个普通在编员工一年收入可高达18万元，因为系统内各公司的效益本身就不错，待遇自然也高。”在浙江烟草系统有10多年工作经历的陈彤（化名）近日透露。

 

　　但陈彤坦言，并不是浙江烟草系统所有员工都能拿到18万元，编外人员年薪只有2万-3万元,和社会普通职工相差无几。

 

“在垄断企业内部，同工不同酬、同岗不同薪的现象十分明显，编制内、外职工收入有天壤之别。”

 

　　“一般来说，在烟草系统编制内职工年收入主要由基本工资和奖金构成，基本工资差距不大，奖金则分为基本奖和效益奖两部分，某些地级市公司的效益奖可占到总收入的七成左右。”陈透露说。

 

　　最新消息称，本月13日，由国家4部委联合督察的、国家烟草专卖局派出的一个5人左右的审查组已进驻杭州，此前，浙江烟草系统曾被确定为“行业自查”。