为贯彻党的十六大精神，适应烟草行业改革发展的形势，营造人尽其才、各尽其能的工作氛围，建设高素质的现代员工队伍，江苏省淮安市局近日对营销网络中采供部、订单部（电话订货部）、集团客户部、储配部、送货部等5个管理岗位实行了公开竞聘。市局（公司）机关共21人报名参加了竞聘。经过一系列前期准备工作，17日下午，淮安市局在机关二楼会议室举行了竞岗大会。会上，竞聘者向评委和机关全体职工介绍了各自的基本情况、竞岗优势和工作设想。演讲台上，他们睿智而自信、潇洒又不失沉稳的表现充分展示了淮安烟草人良好的综合素质和积极向上的精神风貌。 

　　经过评委和全体职工的民主评议，最终产生了5名成功竞聘者。目前，经过公示，这5名同志已经走上相应的工作岗位，积极履行各自的工作职责。 

　　此次营销网络公开竞岗工作是淮安烟草树立落实科学人才观、建立合理的人才流动机制、疏通人才流通渠道的一次有益尝试，为以后更大范围的竞岗工作积累了宝贵经验。借此次活动的东风，淮安烟草下发了《淮安市烟草专卖局（公司）市直机关在编在岗职工竞争上岗工作的暂行办法》，全面拉开了市直机关在编在岗职工竞争上岗工作的序幕，淮安市局将根据工作需要，稳步有序、分批分期地组织实施这项工作。