浙江海盐局深化企业文化 全力迎接网建

2006-03-27来源:浙江海盐烟草局作者:沈其军
  为迎接全国网建现场会的顺利召开,浙江海盐县局根据嘉烟办[2006]41号文件精神,以3月份企业文化建设宣贯月为契机,在夯实网建基础工作同时,狠抓企业文化建设,以良好的企业风貌迎接网建盛会。 
   
  一抓思想教育。立足烟草OA网,继续抓好“两个至上”的共同价值观教育,并开展形式多样的形势教育活动,让广大员工深入了解当前海盐烟草发展所面临的挑战和机遇。同时注意发挥《畅言园地》的论坛效用,大家畅所欲言,对企业发展及实际工作中存在的一些问题进行讨论,并提出有益的建议,真正做到关注改革、参与改革、促进改革。 
   
  二抓学习贯彻。以部门为单位,结合工作实际,致力于嘉兴市烟草企业文化体系内容的学习,致力于国家局、省市县局(公司)工作会议精神学习贯彻,致力于国家局何泽华副局长来浙烟考察的讲话精神以及省局(公司)钱锦根局长(总经理)重要指示的学习贯彻,使员工认同改革的同时明确现阶段工作重点,确保各项工作的顺利推进;抓好党组中心组的理论学习,制定了《2006年海盐县局党组中心组理论学习计划》,并把如何加强内部管理监督和整顿规范工作纳入一季度学习内容;在领导干部中开展读书活动,通过荐读《礼物》一书,对领导干部如何做好本职有所启迪、有所开拓。 
   
  三抓文明创建。围绕当前企业改革发展形势和今年局(公司)的中心工作,努力寻找具有烟草特色和局(公司)自身特色的结合体,重点就做好下一步文明创建进行规划设计;以“管理年”为主题,落实专门人员,积极参与ISO9001质量管理体系和GB/T28001职业安全健康管理体系内审员培训;丰富职工业余生活,组织参加了第一届全市系统的职工篮球赛;在妇女节安排女职工外出旅游等等。 
   
  四抓形象建设。借助“3·15”等载体广泛宣传烟草专卖管理文明执法,维护市场秩序的成果;启动“双百结对、共建文明”活动,积极参与新农村建设;完善动态考核机制,挖掘职工能动性,优化服务工作,进一步提升工作水平,提升烟草网络品牌;继续抓好卫生及安全工作,重点抓好企业安全环境的营建和外在环境的美化工作,着力提升海盐烟草形象。
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