2010年双喜要实现200万箱的目标

2008-04-08来源:广东中烟报
  1月23日,公司召开2008年工作会议。李根基总经理代表公司党组作了题为《解放思想 勇于挑战 转变发展方式 努力实现广东中烟质的提升》工作报告,全面总结公司去年的生产经营成果,从广东中烟未来发展的全局高度,精辟分析了发展中面临的压力和挑战,要求进一步解放思想深化改革,转变发展方式,抓好“四个着力点”,努力实现企业“质”的提升。
 
    牢固树立忧患意识
 
  面对日趋激励的市场竞争和行业未来发展,李根基指出我们必须牢固树立忧患意识和科学发展意识,始终保持清醒的头脑和开拓进取的锐气,解决在发展过程中存在的应对市场变化的快速反应能力不足、品牌市场竞争力不强、自主创新能力不足和支撑企业发展的人才缺乏的问题与矛盾,辩证地看待成绩和差距,进一步解放思想,继续深化改革,谋求发展新动力,赢得发展新优势,
 
    努力实现企业质的提升
 
  李根基要求,我们必须围绕“质”的提升这—目标,抓好“四个着力点”,从做实基础、做精管理、做活机制、做强品牌四个方面全面提升企业的整体竞争实力。
 
  要实现质的提升,就是实现企业向更高水平、更高层次的跨越。李根基从八个方面提出了“质”的提升的具体目标:到2010年末,在企业发展战略方面,实现更大范围、更高层次的跨省联合重组;在竞争力方面,企业要具有明显的竞争优势,能够支撑企业持续健康发展;在科技力方面,通过自主创新,在研发能力、专利水平和关键技术方面处于领先水平,努力拥有—批具有核心竞争力的技术专利,技术中心要成为国家级技术中心;在品牌发展方面,双喜品牌规模要达到200万箱以上,形成以三类烟为基础,二类烟有优势,一类烟在高端品牌上有领先优势的格局,成为全国性强势品牌,并向国际性品牌发展:在基础管理方面,要达到稳固扎实,规范有序,富有效率;在节能减排方面达到行业先进水平;信息化建设方面,要实现“四个统一”,连通四个中心,实现资金流、物流和信息流的统一;在人才方面,要造就一批适应企业发展需要的复合型管理人才、专业学科带头人、高级技师,及适应企业国际化发展需要的专业管理人才。
 
    提高双喜开拓中高端市场的能力
 
  经过几年的努力,双喜正逐步从区域性强势品牌转变为全国性品牌。尽管双喜在产销量超过百万箱品牌中占有一席之地,但是与全国强势品牌相比,竞争优势并不突出。双喜的发展既面临着进一步做大规模,稳步提高市场覆盖面和占有率的问题,更面临着进一步提升产品结构、提升技术含量的挑战。李根基强调,要不断提高品牌的技术含量,打造领先工艺特色,要重点提升产品结构、营销力和市场占有率等方面下功夫,丰富双喜品牌的产品线,提高双喜适应市场和开拓中高端市场的能力,紧紧围绕企业与品牌发展战略,将双喜打造成为全国性强势品牌并向国际性品牌发展。
 
  徐(王莹)董事长、李晓兵、舒明董事应邀出席了工作会议,徐(王莹)就公司下一步的工作提出三点要求:一是按照严格规范的要求,提高公司管理水平;二是按照富有效率的要求,提升品牌竞争力;三是按照富有活力的要求,完善体制机制。省局(公司)副局长何建华应邀出席会议并作了讲话。会议期间,与会代表围绕工作报告进行了认真的讨论,各部门处级领导和主持全面工作的部门副职进行了述职。会议期间,李根基还与各卷烟厂(生产部)和各部门安全第一责任人签订安全生产责任书。
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