吉林烟草工业有限责任公司延吉卷烟厂一直把劳模选树工作作为一件大事来抓，教育大家尊重劳动、尊重知识、尊重创造，2000年以来，先后有6人获州、省、全国五一劳动奖章；9人被评为州劳模、3人被评为州特等劳模，1人被评为省特等劳模，1人被评为全国劳模。目前，在延吉卷烟厂在职职工中，每百人就有一名州以上劳模或相当于州以上劳模。

　　延吉卷烟厂劳模先进的大批涌现，植根于企业的快速发展。2000年以来，延吉卷烟厂面对全球控烟、国家入世、行业重组、市场竞争所带来的压力和挑战，在以孙国伟为首的厂班子的带领下，以置死地而后生的勇气、在困难中求发展的智慧和杀出了一条血路的信心，轰轰烈烈地开展了以品牌效益为核心的“六上”攻坚战。全体职工在逆境中绝地反击，企业产品结构快速提升、品牌效益逐步显现、利税水平以每年两个亿的幅度逐年递增。2006年实现利税15.26亿元，占全州财政收入的近一半，在全省位居三甲；其中人均创税64.5万元，在全省位居第一。企业的快速发展，为劳模先进成长进步提供了广阔的发展空间和丰富的政治营养；而劳模先进的突出业绩，又得到了各级政府的充分肯定，使得劳模先进犹如雨后春笋，一丛丛、一簇簇，竟相破土。

　　延吉卷烟厂劳模先进的脱颖而出，归功于职工的创新实践。在全体劳模先进中，不管是决策企业发展的高层领导者，还是奋战在车间班组的技术能手；不论是产品研发的项目负责人，还是奔赴天南地北的市场营销人员，创新实践是大家的共同特点。以劳模先进为代表的全体延烟人每天都在践行着观念创新、管理创新和科技创新。2000年以来。延吉卷烟厂连续获得全国质量管理先进企业、全国五一劳动奖状、全国模范职工之家、全国先进基层党组织、全国文明单位等先进称号，无不浸透着以劳模先进为代表的全体职工自主创新的汗水；“长白山”全国驰名商标的申报成功、以“长白山（东方神韵）”为代表的中式卷烟标志性品牌的研发成功和入市，无不凝聚着劳模先进自主创新的智慧。创新决定发展，创新铸造英雄，创新使延吉卷烟厂一批又一批劳模先进脱颖而出。