6月30日上午，黄山卷烟总厂阜阳卷烟厂召开2005—2006年度党委工作总结表彰大会。 

　　阜阳卷烟厂党委书记、厂长张会廷代表厂党委作了工作报告。整个报告始终将科学发展观贯穿其中，紧扣科学发展观的精髓——以人为本，并以该厂2000年新一届领导班子成立以来，企业的发展历程和发生的巨变为实例佐证。同时着重强调并倡导，在安徽卷烟工业企业联合重组后，阜烟在落实“错位经营”思想，低成本战略的同时，更要有大局意识，主动“补位”的意识，要树立“竞合”精神。所谓“补位”意识就是作为一个整体，当局部出现“缺位”时，要善于观察和发现，主动地进行“补位”。“竞合”精神就是要树立既讲竞争又讲合作，既讲分工又讲协作的精神。 

　　报告回顾，2005－2006年度对阜烟来说是丰收的一年，这一年度里，厂党委在上级党组织和安徽中烟工业公司党组的正确领导下，全面贯彻落实科学发展观，紧紧围绕企业的中心工作，扎实开展保持共产党员先进性教育活动，创建“四好班子”活动，牢固树立“国家利益、消费者利益至上”的行业价值观和社会主义荣辱观，充分发挥党委的政治核心作用，从加强领导班子建设，员工队伍建设，完善制度建设，党员教育管理，思想政治工作5个方面入手，正确引导了员工积极参与和支持企业的改革，确保了员工队伍的思想稳定，调动了员工的积极性和创造性，促进了企业各项管理的不断进步，为企业的改革与发展提供了强有力的组织和精神保证。 

　　对于2006－2007年度党委工作，报告指出，要以邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十六大精神和国务院57号文件精神为指导，贯彻落实科学的发展观和正确的政绩观，牢固树立社会主义荣辱观，建立保持共产党员先进性的长效机制，努力提高员工的思想道德素质，以党的建设为基础，以思想政治工作为动力，努力在武装头脑、指导实践、推进企业稳定与发展上取得新进展。做到一深刻理解科学发展观的内涵；二坚持党要管党、从严治党的原则；三夯实企业党建的工作根基；四牢固树立科学的人才观。 

　　会上，21名新发展的党员进行了入党宣誓仪式。4个先进党支部、15个先进党小组、29名优秀共产党员，以及前段时间刚揭晓的阜烟第四届“十大杰出青年”受到了热烈表彰。新发展党员，先进党支部、党小组，优秀共产党员及“十杰”代表，先后在会上发言。