烟草市场消息 为深入贯彻落实全面从严治党要求，进一步加强乌兰浩特卷烟厂第三党支部党员的教育管理，形成科学完善的党员考核评价体系，激发支部党建工作活力，年初以来，第三党支部开始实行党员积分管理。经过一段时间的施行，取得了良好的效果。

为了使工作有序开展，工厂第三党支部精心筹划《第三党支部党员积分管理方案》，方案紧密结合党支部党建工作实际，便于操作、全员参与、突出重点、坚持标准、量化考核的原则，着眼于解决部分党员存在的党性意识不强、组织纪律观念差、作用发挥不好等问题，采取定性评价与量化考评相结合的方式，实现支部党员日常管理的科学化、精细化。

党员积分管理考核内容主要由日常行为积分和年度评议积分两部分构成。其中，日常行为积分包括参加党的活动、岗位现实表现、参加社会实践、负面扣分四个方面。支部指派专人进行考核记录，每季度进行统计公示。年末，再结合支部党员民主评议情况对每个党员进行综合评定。

实行党员积分管理是乌兰烟厂第三党支部加强党员教育管理的一项创新举措，也是健全党员考核评价体系的有益探索，经过一段时间的开展，增强了党员学习主动性，提升了党员争先意识，支部党建工作得到了广大干部职工肯定。

聚焦“企业管理提升年”活动，工厂第三党支部还将长期开展党员积分管理工作，不断提升党员争先创优积极性，为助推工厂高质量发展作出贡献。